Attestation, certificat, diplôme d'hygiène alimentaire : lequel vous est demandé

3 mots circulent pour désigner ce qu'un restaurateur doit pouvoir montrer, et ils ne désignent pas la même chose. L'un est exigé, l'autre est administratif, le troisième ouvre une dispense. La page mère le certificat HACCP pose le vocabulaire. Celle-ci range les documents un par un, avec ce que chacun prouve et qui le délivre.

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L'attestation spécifique : le seul document exigé

Elle est délivrée par l'organisme de formation à l'issue des 14 heures, et elle porte l'intitulé réglementaire complet. C'est elle que l'inspecteur demande, et c'est la seule pièce dont l'absence caractérise une non-conformité sur le volet formation.

Elle est nominative, personnelle, et ne se périme pas. Elle suit son titulaire quand il change d'établissement.

Documents demandés et documents jamais demandés lors d'un contrôle sanitaire
L'inspecteur demande 4 pièces. Le diplôme, le certificat privé et le badge d'un site n'en font pas partie.

Le certificat de réalisation : une pièce administrative

Il atteste que l'action de formation a été réalisée. Il sert au financeur, à l'employeur, à la comptabilité. Il ne dit rien du contenu réglementaire de la formation, et il n'est pas demandé lors d'un contrôle sanitaire.

Il est remis en même temps que l'attestation. Les confondre conduit à présenter la mauvaise pièce, ce qui fait perdre du temps le jour du contrôle.

Le diplôme : une dispense, pas une preuve de formation

Un diplôme de niveau 3 ou plus, listé à l'annexe de l'arrêté du 18 novembre 2024 et délivré depuis le 1er janvier 2006, dispense de suivre les 14 heures. Le CAP cuisine en fait partie.

La logique est différente : vous ne prouvez pas que vous avez suivi la formation, vous prouvez que vous n'aviez pas à la suivre. La dispense porte sur ces 14 heures, et sur rien d'autre.

3 ans d'expérience, la seconde dispense

Une expérience de 3 ans au moins comme gestionnaire ou exploitant dans un établissement de restauration ouvre également la dispense. Elle se prouve par les pièces habituelles : extrait d'immatriculation, bulletins de salaire, attestations.

Comme pour le diplôme, la dispense ne porte que sur la formation. Le plan de maîtrise sanitaire et la déclaration de l'établissement restent dus.

Ce qu'aucun des 3 ne remplace : le plan de maîtrise sanitaire

Ni l'attestation, ni le diplôme, ni l'expérience ne dispensent du plan de maîtrise sanitaire, imposé par le règlement (CE) 852/2004, ni de la déclaration de l'établissement par le CERFA 13984.

C'est l'erreur la plus fréquente : croire que le document règle l'obligation sanitaire. Il règle une obligation de formation, ce qui n'est qu'une partie du dossier. La suite est décrite dans vérifier une attestation d'hygiène alimentaire.

Le vocabulaire commercial, quatrième catégorie après le diplôme

« Certification HACCP », « formation certifiante », « diplôme HACCP » : ces expressions ne correspondent à aucun document réglementaire pour un restaurateur. Elles ne sont pas toujours de mauvaise foi, elles sont simplement imprécises.

Le tri est fait dans « formation certifiante » : ce que le mot recouvre.

Que présenter, concrètement, le jour du contrôle sanitaire

L'attestation spécifique de la personne formée qui travaille dans l'établissement. Si cette personne est dispensée, la pièce qui fonde la dispense : le diplôme ou les justificatifs d'expérience. Et dans les 2 cas, le plan de maîtrise sanitaire.

Avoir ces pièces rangées ensemble, en version papier et sur le téléphone, fait gagner 10 minutes le jour où l'inspecteur se présente.

Le cas des salariés formés ailleurs

Un salarié qui arrive avec son attestation d'un précédent employeur remplit l'obligation de votre établissement, tant qu'il y travaille. Le document est le sien, pas celui de son ancien employeur.

Demander une copie à l'embauche, et la ranger avec le plan de maîtrise sanitaire, est un réflexe simple qui évite de découvrir un trou le jour du contrôle.

Textes en vigueur au 27 août 2026 : arrêté du 12 février 2024 pour la durée, le référentiel et les 4 heures de présentiel, qui abroge celui du 5 octobre 2011, et arrêté du 18 novembre 2024 pour les dispenses. Prochaine revue de ces textes prévue en février 2027.

Le permis d'exploitation, quatrième document à ne pas confondre

Il n'a rien à voir avec l'hygiène alimentaire. Il relève de l'article L. 3332-1-1 du code de la santé publique, dure 20 heures sur 3 jours, et concerne la vente de boissons alcoolisées. Il est lui aussi personnel et ne se transmet pas avec le fonds.

Beaucoup d'exploitants passent les 2 formations la même année et rangent les attestations ensemble, ce qui est une bonne idée. Les confondre au moment d'un contrôle en est une mauvaise : l'inspecteur sanitaire ne demande pas le permis, et les services qui contrôlent les débits de boissons ne demandent pas l'attestation d'hygiène.

Questions fréquentes

Quel document dois-je présenter au contrôle ?

L'attestation spécifique en hygiène alimentaire de la personne formée qui travaille dans l'établissement.

À quoi sert le certificat de réalisation ?

Il atteste que l'action de formation a eu lieu et sert au financeur. Il n'est pas demandé lors d'un contrôle sanitaire.

Un diplôme suffit-il ?

S'il figure à l'annexe de l'arrêté du 18 novembre 2024 et a été délivré depuis le 1er janvier 2006, il dispense des 14 heures. Le plan de maîtrise sanitaire reste dû.

3 ans d'expérience dispensent-ils vraiment ?

Oui, comme gestionnaire ou exploitant dans un établissement de restauration. La dispense se prouve par les pièces habituelles.

Testez vos connaissances

9 questions pour savoir où vous en êtes. Chaque réponse est expliquée.

1. Depuis quand les résultats des contrôles sanitaires sont-ils publics ?
Voir la réponse

2017. Depuis 2017, sur Alim'confiance. Un établissement bien noté y gagne un argument que ses voisins n'ont pas.

2. Combien d'allergènes doivent être signalés au consommateur ?
Voir la réponse

14. L'information peut être portée sur la carte, affichée en salle, ou donnée sur demande si cette possibilité est signalée.

3. La formation hygiène alimentaire peut-elle se suivre entièrement à distance ?
Voir la réponse

Non. L'arrêté du 12 février 2024 impose 2 heures en présence par tranche de 7 heures, soit 4 heures de pratique sur les 14.

4. Un établissement de 2 salariés est-il soumis à l'obligation ?
Voir la réponse

Oui, aucun seuil ne dispense. Aucun seuil d'effectif ni de chiffre d'affaires ne dispense. L'obligation vaut dès le premier repas servi.

5. Quel document le règlement CE 852/2004 rend-il obligatoire ?
Voir la réponse

Le plan de maîtrise sanitaire. Propre à l'établissement, c'est le document que l'inspecteur examine après l'attestation.

6. Peut-on suivre la formation entièrement à distance ?
Voir la réponse

Non, plus depuis février 2024. L'arrêté du 12 février 2024 impose qu'une partie se déroule en présence d'un formateur. Le tout-distanciel n'est plus autorisé.

7. À quelle température au maximum se conservent les denrées très périssables ?
Voir la réponse

3 °C. C'est la valeur retenue en France pour les denrées les plus sensibles, et elle se relève, elle ne s'estime pas.

8. Quel texte impose le plan de maîtrise sanitaire ?
Voir la réponse

Le règlement (CE) 852/2004. Il s'impose à tout établissement manipulant des denrées.

9. L'attestation de formation a-t-elle une date d'expiration ?
Voir la réponse

Non, elle n'expire pas. Elle n'expire pas. Ce qui met fin à la conformité, c'est le départ de la personne formée, puisque l'obligation vise l'établissement.

Qui a écrit cette page

Pascal Segarra

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